坚持稳中求进  忠诚履责担当
推动新时代纪检监察工作高质量发展
——在中国共产党富顺县第十二届纪律检查委员会
第三次全体会议上的工作报告
（2019年3月29日）
龙中杰

同志们：
　　我代表中共富顺县第十二届纪律检查委员会常务委员会向第三次全体会议作工作报告，请予审议。
　　一、2018年工作回顾
　　过去一年，是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，也是纪委、监委合署办公的第一年。县委坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，纵深推进全面从严治党，取得反腐败斗争压倒性胜利，持续涵养风清气正政治生态。全县各级纪检监察组织认真贯彻上级纪委监委和县委决策部署，高标站位维护核心，锐意进取深化改革，驰而不息正风肃纪，旗帜鲜明惩贪治腐，推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。
　　（一）坚持政治监督，政治生态不断净化
　　把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，县纪委常委会会议和机关党支部“三会一课”专题学习22次，扎实开展“大学习、大讨论、大调研”活动，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚决落实“两个维护”根本政治要求，立足党的政治机关、党内监督和国家监察专责机关职责，严明政治纪律政治规矩，严防“七个有之”。紧紧围绕确保政令畅通，强化监督检查，对安全生产、环境保护、脱贫攻坚、重大项目推进等重大决策部署推进不力的167人严肃问责。当好政治生态“护林员”，认真落实《关于彻底肃清周永康流毒影响持续净化四川政治生态的决定》，严把选人用人党风廉政意见回复关，全面净化县域政治生态。
　　（二）坚持稳中求进，体制改革全面深化
　　一体推进纪律检查体制改革、国家监察体制改革和纪检监察机构改革，开启纪委监委合署办公新时期，初步建立集中统一、全面覆盖、权威高效的监察体系，监察对象较改革前增加288%。统筹推进派驻机构建设，建立15个县纪委派驻纪检组筹备组。开展向乡镇派出纪检监察机构改革试点，派出1个片区纪检监察组和21个乡镇监察办公室，设立村（社区）监察联络员，构建起纵向到底、横向到边的派驻派出监督网络。推动纪法贯通、法法衔接，制定县纪委监委执纪审查调查工作流程、监督执纪监察工作办法等制度，对信访举报、线索处置、审查调查、案件审理等关键环节及工作流程进行梳理细化，对监委12项调查措施的使用和常用文书进行规范，留置2人，移送起诉5人。
　　（三）坚持正风肃纪，党风政风持续向好
　　严格落实中央八项规定及实施细则精神，全面开展正风肃纪“1+X+3”常态监督检查，查处违反中央八项规定精神案件29件，党纪处分24人，组织处理7人。重点整治形式主义、官僚主义，系统梳理15种具体表现，查处问题14起，处分22人，组织处理5人。深入开展作风建设“百日整顿”专项整治，责令整改问题57个，问责40人。紧盯重要时间节点开展全覆盖监督检查，发现问题166个，问责97人。聚焦作风建设、民生热点，开展《西湖问政》2期。认真贯彻激励新时代新担当新作为实施意见，严格落实容错纠错机制，深化构建亲清新型政商关系。加强对受处分党员干部回访教育，回访教育227人。客观评价、公正对待被问责干部，鼓励干事者、宽容失误者、纠正偏差者、警醒违纪者。
　　（四）坚持监督首责，震慑力量充分释放
　　把日常监督与责任落实紧密结合，函告县领导10期74人次，“一案双查”6人，“双责约谈”21人次。坚持党对反腐败工作的集中统一领导，健全党委全过程、常态化领导反腐败工作的体制机制。坚持重遏制、强高压、长震　　慑，巩固发展反腐败压倒性态势。全县纪检监察组织共受理检举控告类信访举报391（件）次，处置问题线索759件，立案268人，处分266人，其中科局级干部24人。运用“四种形态”处理738人次，各形态分别占63.2%、33.3%、2.6%、0.9%。加大“大数据+监督执纪”工程运用力度，打造“信访办理效能管家”，持续推行片区协同办信办案。圆满完成市纪委交办省广播电视台原副总工程师刘济涉嫌贪污受贿犯罪案，严肃查处我县监委成立后首例村民小组长王刚涉嫌职务侵占犯罪案和县政府征地拆迁办副主任黄光权等人涉嫌贪污受贿犯罪案。注重以案示警，召开重大案件案发地专题民主生活会7次。
　　（五）坚持标本兼治，源头治腐纵深推进
　　深化拓展惩防衔接、一体联动，在税务、经信系统开展突出问题专项防治。探索廉情预警机制延伸到村，健全村级财务管理、党务村务公开和村纪检员监督制度，解决监督“最后一公里”问题。上线阳光富顺APP，公示惠民政策落实情况。建立村（社区）干部廉洁履职工作体系，编制小微权力清单，对23名村干部实施“驾照式扣分”。坚持教育预防在先，广泛学习宣传宪法、监察法和新修订的纪律处分条例等党纪国法，运用专题考试、专家讲座、评书讲廉、案例警示、成果巡展等形式增强基层干部廉洁意识和纪法意识，28期1000余人到农村基层干部警示教育基地接受警示教育轮训，2000余人到全县党性教育基地接受专题教育，7批次280余人次参加法院庭审旁听。深度挖掘刘光第勤政孝廉思想，开展“好家风好家规”培育活动，促进党风政风和社会风气良性互动。
　　（六）坚持政治巡察，利剑作用更加彰显
　　以高度政治自觉配合省委巡视，主动认领、全面整改省委巡视反馈问题，问责162人，集中处置转办信访举报168件，办结率100%。彰显巡察政治“显微镜”和“探照灯”作用，组织开展第四轮、第五轮常规巡察，巡察单位24个，占本届巡察任务的26.37%；向17家第二轮、第三轮被巡察单位反馈问题182个，移交问题线索56个，对5个单位开展巡察“回头看”。扎实开展扶贫领域突出问题暨深度整治微腐败专项巡察，巡察镇乡18个，发现问题112个，移交线索7个。探索开展上下联动巡察，在省委巡视富顺期间同步对县法院开展巡察；市县联动开展涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题机动式巡察，发现问题4个，移交线索3个，巡察利剑作用得到有效发挥。
　　（七）坚持剑指微腐，群众利益有效维护
　　坚持“高举党旗、厚聚民心”工作主线，常态长效治理“微腐败”，严厉查处群众身边不正之风和腐败问题254个，党纪处分142人，组织处理170人。深化扶贫领域“3+X”专项治理，查处问题168个，党纪处分50人，组织处理72人。深入开展“一卡通”专项清理，195人主动交代问题，追缴退赔资金89.13万元，查处问题106个，党纪政务处分13人，组织处理288人。创新开展“基层听音、一线走访”活动，推行“一册一台账”“一书一卡”，实现镇村组三级干部全覆盖走访，入户走访16.2万人次，开展场镇接访79场次，解决问题3441个。把扫黑除恶与惩贪治腐、基层拍蝇结合起来，坚决打击涉黑涉恶腐败和“保护伞”，处分10人，组织处理12人，其中查处黑恶势力保护伞1件1人。实行“处分+通报”“通报+警示”处置机制，点名道姓通报曝光“微腐败”案件60起75人，形成强大震慑。
　　（八）坚持锻钢铸魂，履职能力稳步提升
结合改革选优配强干部，全县26个镇乡配有党委副书记兼纪委书记8名，专职纪委书记18名，配备达100%；县委巡察组办人员配备达89%。自觉落实“政治机关”“纪律部队”的政治要求，采用跟案学习、实务培训、专题研修、实战拉练的方式，全面提升纪检监察干部的政治能力、专业素养和专业水平。组织参加各级各类培训810余人次，抽调到上级纪委13人次，下派贫困村挂职锻炼２人。加强纪检监察系统廉政风险防控管理，层层签订纪检监察系统内部“两个责任”责任书和纪检监察干部廉政承诺书，严格执行自贡市纪检监察干部“十必须十严禁”行为规范，约谈2017年度全县党风廉政建设社会评价靠后的乡镇、部门13名纪委书记（纪检组长）。坚持刀刃向内，严防“灯下黑”，受理纪检监察干部信访12件，批评教育3人，诫勉谈话4人，党纪处分3人。
　　在肯定成绩的同时，我们也要清醒认识到，全县党风廉政建设和反腐败工作还存在一些不容忽视的问题。一是有的党组织主体责任履行不力，压力传导不到位，责任还需进一步压实；二是有的党员干部还不习惯在被监督和约束的环境下开展工作，不收敛不收手、顶风违纪问题仍有发生，特别是征地拆迁、扶贫领域等方面存在的问题，群众反映强烈；三是“四风”反弹回潮隐患犹存，慢作为、不担当等形式主义、官僚主义问题不少，违反中央八项规定精神问题仍有发生，群众身边的不正之风和腐败问题禁而未绝；四是有的纪检监察干部能力素质、工作作风与推动纪检监察工作高质量发展要求还不相适应，还不能精准发现问题和精准运用政策策略，履行监督责任站位不高、方法不多，在自我监督、自我要求、自我净化上还存在差距。对此，我们必须清醒认识、高度重视，采取有力措施，切实加以解决。
　　

　　二、精准把握新时代纪检监察工作高质量发展的要求
　　改革开放40年来，富顺纪检监察工作在继承中发展，在创新中深化，在实践中突破，边探索、边实践、边总结、边提升，探索形成了一系列行之有效的经验做法，必须长期坚持、自觉运用，并在新的实践中不断深化，实现纪检监察工作高质量发展，推动全面从严治党取得更大战略性成果。
　　——必须始终坚持和加强党的全面领导，自觉践行“两个维护”，以实际行动保证党的路线方针政策和重大决策部署贯彻落实。纪检监察机关是党内监督国家监察的专责机关，是党的政治机关，执行的是党的政治任务。必须旗帜鲜明讲政治，始终把坚持党的全面领导作为最高政治原则，树牢“四个意识”，践行“两个维护”。必须坚持党委统一领导，坚守协助党委推进全面从严治党的政治定位，既把协助职责摆进去，当好党委的参谋助手，也要扛牢监督责任，以有效的监督推动党委主体责任落实。必须强化政治监督，紧跟党中央步伐，敢于担当、敢于斗争，奋力破除阻碍党和国家事业发展的各种障碍，推动党的路线方针政策落地生根。
　　——必须始终坚持以人民为中心的政治立场，民心所向就是努力方向，不断厚植党执政的政治基础和群众基础。正风肃纪反腐关乎人心向背，是为党争取民心的重大政治任务。要始终坚守人民立场，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，作为工作的根本出发点和落脚点。要强化宗旨意识，顺应人民对美好生活的新期待，积极回应群众关切。要紧紧依靠群众支持开展工作，坚持开门正风反腐，保障群众的知情权、参与权、监督权。要推动全面从严治党向基层延伸，着力解决群众反映强烈、损害群众利益的突出问题，让群众切实感到正风肃纪反腐就在身边、纪检监察工作就在身边。
　　——必须始终坚持实事求是，依规依纪依法履行职责，确保一切工作都经得起历史和实践的检验。纪检监察机关的职责源自于党章党规和宪法法律，职责纪定、职责法定。要始终严格依照党的原则、纪律、规矩和法定权限、规则、程序办事，坚决维护党纪国法权威。实事求是是做好新时代纪检监察工作的生命线，要坚持一切从实际出发，历史地、全面地、客观地看待问题，精准分析、客观公正，防止主观性、片面性和简单化、表面化；要精准发现问题、精准把握政策、精准作出处置，防止依据不明、适用不当、尺度不严、定性不准；要在每个线索处置、每个案件调查、每个监督对象处理上，做到对党负责、对历史负责、对干部负责，实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。
　　——必须始终坚持正确的政绩观，树立科学的执纪执法理念，不断推动纪检监察工作高质量发展。纪检监察机关不是单纯的办案机关，核心工作是转化人、挽救人。要牢牢把握监督这个基本职责、第一职责，在日常监督、长期监督上探索创新、实现突破。要始终把纪律挺在前面，贯通运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，层层把关、步步设防。要坚持惩前毖后、治病救人，不仅要查清违纪违法事实，依纪依法作出处理，而且要把思想政治工作、理想信念教育贯穿始终，有力度也有温度；要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。要旗帜鲜明为干事创业者撑腰鼓劲，为受到诬告错告者澄清正名，决不让想干事、能干事、干成事的党员干部“流汗”又“流泪”。要围绕中心、服务大局，更加自觉围绕县委县政府工作大局，抓典型、树导向、促发展，着力破解个别党员干部不担当、不作为、不尽力等突出问题，为贯彻落实县委县政府决策部署提供坚强保障。
　　——必须始终坚持打铁必须自身硬，从严加强自身建设，做党和人民的忠诚卫士。执纪者必先守纪，律人者必先律己。纪检监察干部必须自身硬，才能理直气壮地监督别人。要在实践中不断提高政治站位、保持政治定力、锤炼过硬作风、提升业务能力，坚决做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁。信任不能代替监督，严管就是厚爱。要健全内控机制，加强自我约束，自觉接受党内和社会监督，以更高的标准、更严的要求，提高自身免疫力，保持队伍纯洁，以实际行动践行忠诚干净担当。

　　三、2019年主要任务
　　2019年是中华人民共和国成立70周年，是决胜全面建成小康社会的冲刺之年。全县纪检监察工作的总体要求是：坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，全面落实党的十九届二中、三中全会、省委十一届三次、四次全会、市委十二届六次、七次全会精神和中纪委十九届三次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委十二届四次全会精神，按照县委十二届七次全会部署安排，不忘初心、牢记使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，忠实履行党章和宪法赋予的职责，以党的政治建设为统领，积极协助党委推进全面从严治党，深刻吸取蒲波严重违纪违法案警示教训，一体推进不敢腐不能腐不想腐。健全党和国家监督体系，坚持实事求是、改革创新，坚持纪严于法、纪在法前，坚持纪法贯通、法法衔接，取得全面从严治党更大战略性成果，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军，推动新时代纪检监察工作高质量发展，为富顺实现“四大目标”提供坚强的政治纪律保障。
　　（一）坚决践行两个维护，坚守纪检监察机关初心使命
　　把政治建设摆在首位。一以贯之以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，持续在学懂弄通做实，结合实际落实上下功夫；一以贯之践行“两个维护”，将“四个意识”“四个自信”铸入灵魂、融入血脉、见诸行动；一以贯之贯彻落实全面从严治党各项要求，压紧压实管党治党政治责任，精准研判、精细管护、精心涵养县域政治生态。
　　严明政治纪律政治规矩。增强政治敏锐性和鉴别力，聚焦“七个有之”，严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。坚持重大决策部署到哪里，监督检查跟进到哪里，加强对“三大攻坚战”、高质量发展、机构改革等重大决策部署落实情况监督检查，确保政令畅通、令行禁止，决不允许不思进取、敷衍塞责、尸位素餐。
　　持续规范党内政治生活。强化上级纪委对下级党组织的监督，推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。对“两个责任”落实不力的党组织和领导干部，坚持失责必问、精准问责、问责有力。监督检查党内政治生活若干准则等制度执行情况，规范上级纪委参加下级党组织领导班子民主生活会制度，着力解决在坚持民主集中制、开展批评和自我批评、选人用人等方面存在的突出问题，着力纠治党内政治生活不认真不严肃问题，对在“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员中走过场、搞形式、弄虚作假等行为，严肃批评、追责问责，提高党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
　　（二）深化体制机制改革，构建全面覆盖权力监督格局
　　深化“两为主”工作机制。在坚持派驻纪检组组长、纪委书记（纪工委书记）提名和考察以上级纪委会同组织部门为主基础上，重点围绕线索管理、审查调查、处分处置等环节，建立健全查办腐败案件以上级纪委领导为主的工作机制。完成派驻机构全覆盖改革，加强对派驻机构的领导和指导。加强基层纪检监察组织建设，按照市纪委统一部署，推进乡镇纪检监察工作规范化建设改革试点，打通全面从严治党“最后一公里”。
　　提高派驻监督全覆盖质量。与党和国家机构改革同步推进，优化调整派驻机构监督联系单位，完成监察更名赋权。按照要求，分类推进县管企业、县属学校、医疗卫生机构派驻改革试点。加强对派驻机构的统一管理，完善派驻工作领导机制，健全教育培训、管理监督、考核评价、保障服务等机制。深度聚焦“关键少数”，加强对综合派驻部门领导班子及其成员的日常监督，充分发挥派驻机构“派”的权威、“驻”的优势。
　　健全纪法一体化运行机制。坚持纪严于法、纪在法前，认真执行党纪处分条例和监察法，切实增强证据意识和程序意识。贯彻监督执纪工作规则，推进监察监督与纪律、派驻、巡察监督协调衔接，推动党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯通，健全统一决策、一体运行的执纪执法工作机制，实现纪法贯通法法衔接。
　　（三）做实做细监督职责，运用精准思维提升监督效能
　　提升监督质效。牢牢把握监督基本职责、第一职责，在日常监督、常态监督、长期监督上探索创新，聚焦关键少数和关键领域，建立及时发现问题的防范机制、精准纠正偏差的矫正机制，推动实现动态监督、主动监督、精准监督。贯通运用“四种形态”强化抓早抓小、纪律约束、惩戒震慑，在准确运用中容错纠错。加强对问题线索处置方式、办理结果的监督审核，完善问题线索了结集体会商机制。增强谈话、函询严肃性，加大抽查核实力度，坚持函询情况在班子民主生活会上作说明，对隐瞒事实、欺骗组织，边谈边犯、边询边犯的，从严从重处理。
　　深化作风监督。持续督查落实中央八项规定及其实施细则精神和省市县相关规定落实情况，严肃整治“四风”新表现，坚决防止“四风”回潮复燃。紧盯不敬畏、不在乎、喊口号、装样子等行为，利用6个月时间，集中整治形式主义、官僚主义，重点惩治表态多调门高、行动少落实差，督查检查过多过滥，过度留痕，滥用属地管理，宣传标语口号散滥等突出问题。坚持以上率下，从“关键少数”和县级部门改起，全面查摆整改。开展“赌博敛财”“利用地方特产谋取私利”等专项整治，坚决把好党风廉政意见回复关，推动蒲波案“以案促改”。
　　织密监督网络。健全党风政风监督室综合协调、纪检监察室和派驻纪检组专司监督的“1+7+15”监督机制，充分发挥信访举报“主渠道”、巡察工作“探照灯”、派驻机构“探头”作用，综合运用线索处置、专项督查、纪律检查建议、监察建议、追责、问责等方式，实现日常监督近距离、全天候、常态化。坚持廉情分析报告制度，从苗头中发现问题、从趋势中把握规律。深化“西湖问政”，健全“纪检监督+舆论监督+群众监督”模式。坚持运用大数据监督，发现廉政风险点、腐败滋生重点环节、重点部门、制度盲区，为精准监督提供科技支撑。开展特约监察员选聘工作，拓展监督力量，延伸监督触角。
　　（四）保持惩腐高压态势，有力削减存量有效遏制增量
　　精准有力惩治腐败。坚持靶向治疗、精准惩治，聚焦党的十八大以来查处的重点对象，把在党的十九大后仍然不收敛不收手作为重中之重，紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资源富集部门和行业的监督，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、重大责任事故等职务违法和职务犯罪。推动构建亲清新型政商关系，健全政商交往“负面清单”，对破坏营商环境问题“零容忍”，为经济发展创造健康环境。
　　切实增强反腐合力。加强党对反腐败工作的集中统一领导。发挥反腐败协调小组统筹协调作用，健全完善纪检监察机关与司法机关、执法部门问题线索移送、案件协作机制，不断完善协调顺畅、配合有力的反腐败工作格局。发挥纪律处分决定的惩戒、警示、教育作用，开展纪律处分执行情况回头看，及时发现和纠正处分决定“打白条”“打折扣”“搞变通”等问题。强化安全办案、文明办案意识，确保办案安全。
　　持续深化标本兼治。坚持一案一总结，深化以案为鉴、以案促改、系统治理，推动警示教育制度化、常态化，补齐制度短板，堵塞监管漏洞，夯实法治基础。坚持警示教育震慑常在，发挥警示教育基地和法院庭审旁听品牌效应，引导党员干部把好用权“方向盘”、系好廉洁“安全带”。完善村（社区）干部廉洁履职工作体系，严格执行“驾照式”触点扣分。持续深度挖掘整理刘光第勤政孝廉思想，打造富顺特色廉政文化精品。加大容错纠错、澄清保护力度，提高问责精准度，严肃查处诬告陷害行为，激励干部干事创业、担当作为。开展处分决定公开宣布“四个面对面”，强化对处分人员的回访教育，推动惩前毖后、治病救人落到实处。
　　（五）维护群众切身利益，持续整治民生领域腐败问题
　　深化扶贫领域突出问题专项治理。深入开展“基层听音、一线走访”活动，高度关注影响产业扶贫项目、扶贫工程推进、对口帮扶等问题，以作风攻坚促进脱贫攻坚。深化拓展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题和涉农权证清理整顿成果。坚持触类旁通，聚焦群众痛点难点热点，深度整治农机购置补贴、农业保险、学生补贴等领域问题。推广阳光富顺APP，打造富顺特色的“阳光惠民”系统。
　　严查“小官大贪”和“微腐败”。始终聚焦“小五长”，开展民生领域专项整治，切实解决教育医疗、住房养老、低保五保、涉农补贴、环境保护、食品药品安全等方面侵害群众利益的突出问题。坚决查处基层干部贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、雁过拔毛、优亲厚友等行为，点名道姓通报曝光典型案例。
　　深挖细查黑恶势力“保护伞”。深入抓好中央督导反馈问题整改，对移交问题线索全面核查、一抓到底。严格落实“两个一律”“一线双核”“一案三查”要求，严肃查处党员干部特别是领导干部与黑恶势力相互勾结、通风报信、干预案件调查处理等充当“保护伞”问题，严厉惩治村霸、宗族恶势力、行业乱象背后的腐败行为。健全与政法系统的信息沟通、同步介入、核查反馈等机制，形成扫黑除恶的工作合力。
　　（六）发挥巡察利剑作用，抓铁有痕做好“后半篇文章”
　　坚守政治巡察定位。巩固深化落实中央巡视和省委巡视反馈意见整改成果，防止问题反弹回潮，确保实现见底清零，并举一反三，推动面上问题系统解决。深化政治体检，重点检查学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神情况，着力发现违反党的“六项纪律”、搞“七个有之”，以及落实党中央和省、市、县委重大决策部署，特别是在打好“三大攻坚战”方面存在的政治问题、腐败问题和作风问题。  
　　提升巡察工作质效。健全巡察工作配套制度，理顺完善巡察机构内外协调协作机制，强化巡察机构同纪检、组织、信访、审计等部门的信息沟通、协作配合。聚焦扶贫、民生等领域，推进常规巡察与专项巡察、交叉巡察、机动巡察等贯通起来，穿插使用。把巡察工作与净化政治生态、整治群众反映强烈问题、解决日常监督发现问题结合起来，健全共性问题专报、政治生态专项研判、巡察整改跟踪督办等机制，增强监督实效。
　　坚决落实巡察整改。强化巡察结果运用，完善巡察后评估制度，规范巡察整改工作。坚决克服“过关”心态，夯实整改主体责任，完善纪检监察机关、组织部门加强整改日常监督工作机制，形成有序衔接、互为补充、协调一致的整改监督链条，对整改责任不落实、敷衍整改，甚至边改边犯的严肃问责。
　　（七）继续发扬光荣传统，锻造政治过硬本领高强铁军
　　锻造过硬政治品质。带头加强党的政治建设，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力，推动全体纪检监察干部坚守初心使命、砥砺党性心性、忠诚履职尽责。带头开展蒲波案“以案促改”工作，全面查处和整改政治站位、担当精神等方面存在的问题，切实担负好监督责任。进一步加强机关党建工作，强化党支部政治功能，带头在政治生活上讲原则讲严肃讲认真。
　　练就纪法皆通本领。以高标准、严要求选拔、培养、交流、使用纪检干部。全面加强能力建设，统筹运用跟班学习、实务培训、专题研修、实战拉练等方式，加大系统化、专业化培训力度，增强把握政策、谈话突破等专业　　素养，切实练就精准监督、精准核查以及运用法治思维、法治方式开展工作的本领。
　　守住廉洁自律底线。发挥榜样感召作用，大力宣传纪检监察战线先进典型，展示纪检监察干部良好风貌。关心爱护纪检监察干部，传递组织关怀和温暖。开展系统内形式主义、官僚主义问题大排查、大整改，锤炼优良作风。依规依纪依法履职，健全内控机制，强化自我监督，坚决防范“被围猎”、防止“灯下黑”，打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的执纪执法铁军，以过硬作风和良好形象更好担当高质量发展的时代重任。
　　同志们，新时代呼唤新担当，新使命引领新作为。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，忠诚担当、砥砺前行，不断夺取全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争新胜利，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年！