中共富顺县骑龙镇委员会关于巡察集中整改进展情况的通报
根据县委统一安排，2023年2月28日至3月31日，县委第一巡察组对骑龙镇党委进行了巡察。2023年7月14日，县委第一巡察组向骑龙镇党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、落实巡察整改主体责任情况
骑龙镇党委书记严格落实巡察整改第一责任人职责，县委第一巡察组意见反馈会召开后，立即组织召开巡察整改专题党委会，安排部署巡察整改工作，组织召开巡察整改专题民主生活会，主动认领巡察反馈问题，深入剖析问题原因，牵头制定整改方案，亲自分解整改任务，提出切实可行的整改措施，多次到各部门和村（社区）督导巡察整改工作进展情况，亲自协调解决疑难杂症问题。
二、巡察组反馈问题整改落实情况
（一）聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况
1.学懂弄通新思想、新精神有差距。
（1）理论学习浅表化，学用结合不够。
整改情况：一是2023年镇党委开展中心组理论学习9次，其中，集中学习8次，党委班子成员分别围绕学习的内容发言；充分利用“学习强国”、共产党员网等网络平台加强理论学习，通报学习强国学习情况16次。二是班子成员坚持学原文、读原著、悟原理，认真学习党的二十大报告、习近平总书记来川视察精神等重要内容，每名班子成员已撰写学习心得体会2篇。三是组织镇村干部学习党章、党的二十大报告、习近平总书记来川视察精神等重要精神3次，结合我镇实际，已印发乡村振兴、防返贫监测、党风廉政、文化队伍建设等方面文件4个。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
2.落实意识形态工作责任制不到位。
（2）分析研判少。
整改情况：一是严格落实意识形态工作要求。召开党委会研究部署意识形态工作1次、意识形态和网络舆情分析研判会2次，分析研判网络舆情事件2件。二是扩大分析研判范围，将统战、防邪教、扫黄打非、网络意识形态等工作纳入意识形态分析研判2次。
整改进度：第一、二项已整改并长期坚持。
（3）报告意识形态责任制工作不到位。
整改情况：一是7月27日召开党委会研究部署意识形态工作，已要求班子成员严格落实“一岗双责”，将意识形态工作情况纳入民主生活会、年终述职报告。二是在7月26日召开的巡察整改专题民主生活会，各班子成员已将意识形态工作纳入发言提纲。
整改进度：第一项正在整改中，预计2024年1月完成，第二已整改并长期坚持。
（4）取缔非法宗教活动场所不彻底。
整改情况：一是立行立改，消除非法宗教场所。骑龙镇已于2023年4月23日将金盘村永兴庙拆除，于7月28日再次彻底清除宗教痕迹，目前已整改完成。二是举一反三，2023年7月对各村农村非法小庙进行拉网式排查，拆除小庙5个，清除宗教痕迹25个，并储存水印相机照片。三是建立长效机制。印发《骑龙镇农村非法小庙常态化巡查整治方案》，建立“季抽查”机制，并在大会上进行通报3次。四是强化思想宣传，7月以来，利用逢场天在3个社区开展非法宗教危害宣传活动4次，参与群众1000余人次。
整改进度：第一、二、三、四项已整改并长期坚持。
3.践行以人民为中心的发展思想有差距。
（5）落实惠民政策打折扣。
整改情况：一是镇纪委、镇农业中心第一时间进行调查核实，经核实，500亩再生稻促芽肥已于2020年9月全部发放到位；镇纪委已对未及时发放促芽肥的相关人员进行批评教育。二是2023年8月对发放促芽肥的井坝村、上湾村、铁牛村分别召开院坝会宣传政策，提升群众知晓度。三是促芽肥发放前镇、村干部现场确定发放面积、地块、数量，形成花名册。四是发放过程中，镇农业中心安排专人全程蹲点驻守发放，确保全部发放到位。
整改进度：第一、二、三、四项已整改完成。
（6）服务群众不到位。
整改情况：一是9月11日由镇纪委对不在岗窗口人员进行批评教育，严格请销假制度，坚持上下班签到表和人员去向公示。二是严格执行“水、电、气、视、讯”综合窗口专人负责，定人定岗。三是9月15日镇纪委、便民服务中心对金盘村党支部副书记钱从君进行批评教育，并要求其余人员严守工作纪律。四是加强对村级便民服务站的管理，9月25日召开村社区便民服务工作会，分管领导作工作强调，要求各村社区严格考勤和值班值守制度规定。截止目前，对村级便民服务站抽查3次，并通报问题5个。
整改进度：第一、二、三项已整改完成，第四项已整改并长期坚持。
（7）群众合理诉求协调解决不到位。
①关于“2020年8月10日有群众反映柑坳农贸市场厕所环境卫生差，同年12月14日群众又反映相同问题”问题。
整改情况：一是在原址上已新建水冲式公厕并投入使用。二是同美保公司签订卫生保洁合同，安排专人负责清扫维护。三是开展公厕卫生专项治理，建立保洁制度，网格巡查制度，截止目前对辖区公厕开展检查8次，发现整改问题3个。四是开展社区居民环境保护宣传活动8次，群众卫生意识明显增强。
整改进度：第一、二项已整改完成，第三、四项已整改并长期坚持。
②关于“金盘、骑龙场社区用水高峰经常停水”问题。
整改情况：一是积极对接富洲水务集团，配合富洲水务集团完成东湖至骑龙的自来水主管网升级改造，并在上湾村新建加压房1座，有效改善高峰期停水问题。二是督促各村摸排自来水安装需求，收集需安装自来水401户，目前已经安装322户，其余户头预计在2024年6月前安装完成。
整改进度：第一项已整改完成；第二项正在整改中，预计2024年6月完成。
③关于“上湾村12组土地流转费用未兑现给群众”问题。
整改情况：一是组织村民代表和业主宋代忠开展解决土地流转费协商会议。二是上湾村业主宋代忠已于2023年9月26日将土地流转费兑现给群众，相关款项全部发放到位。三是通过村民代表大会、院坝会等方式宣传土地流转政策2次，并加强土地流转监督检查。
整改进度：第一、二项已整改完成；第三项已整改并长期坚持。
④关于“观音村9组土地流转费未兑现给群众”问题。
整改情况：一是组织农户收回土地并开展了复耕复种。二是观音村村委会于2023年9月26日向县法院提请诉讼，县法院已反馈当事人送达地址、送达方式确认书。三是通过村民代表大会、院坝会等方式宣传土地流转政策2次，并加强土地流转监督检查。
整改进度：第一项已整改完成；第二项正在整改中，预计2024年12月完成；第三项并已整改长期坚持。
（8）矛盾纠纷调解不及时。
整改情况：一是协助当事人家属申请工伤认定，通过诉讼程序获赔90余万元，并全额支付当事人家属。二是建立矛盾纠纷台账，对较大问题落实一案一册，确保及时化解到位。三是于9月27日开展矛盾纠纷调解工作培训，辖区网格员、村（社区）干部等30余人参加培训，有效提高矛盾纠纷调解人员的业务水平。
整改进度：第一、二已整改完成；第三项已整改并长期坚持。
4.基层社会治理能力有待提升。
（9）污染防治工作落实不到位。
①关于“金盘村18组1名群众养殖场污水直排周边农田”问题。
整改情况：一是镇农业中心及村两委第一时间联系当事人，该业主已将农田的粪污抽到储液池用于灌溉桑苗，为避免污水外溢，养殖户已安装排污管道，用于抽灌沼液。二是对全镇各养殖场业主进行环保宣传教育，要求大家按照《自贡市畜禽养殖污染防治条例》进行畜禽粪污处理。三是对全镇各养殖场进行巡查3次，并建立问题台账，将发现的问题立行立改。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三项已整改并长期坚持。
②关于“骑龙场社区（祥和街）居民生活污水溢出流入吊脚楼水库”问题。
整改情况：一是对应急沉淀池进行清淤作业，将应急沉淀池污水引流至镇污水处理厂进行集中处理。二是对全镇生活污水溢流点开展巡查，截止目前已开展巡查9次，对发现的问题立行立改，并劝导周边群众不在污水溢流点位乱扔乱倒生活垃圾。三是开展环境卫生宣传2次，有效提高辖区居民环保意识。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三项已整改并长期坚持。
（10）网格管理存在漏洞。
①关于“2023年3月23日走访了解到骑龙场社区近几年都有电瓶车和摩托车被盗现象”问题。
整改情况：一是对群众反映的问题及线索，及时查证追踪，抓获3名摩托车盗窃人员。二是在公共停车场、市场等人员密集场所安装监控摄像头4个，有效预防盗窃行为发生。三是以社区为单位组建治安巡逻队伍3支，累计开展治安巡逻20余次，提高见警率，强化对违法行为的震慑作用。
整改进度：第一、二整改完成。第三项已整改并长期坚持
②关于“脏乱差现象仍然存在，如，上湾村14组、铁牛村14组的聚居点垃圾乱扔，永胜社区逢场天摊位乱摆，交通拥堵”问题。
整改情况：一是加强镇、村、组三级巡查，对上湾村14组、铁牛村14组聚居点周边群众开展垃圾分类收集宣传，增加对全镇各村社区垃圾点位巡查频次，截止目前共开展巡查50余次，对巡查发现的垃圾乱扔现象及时联系美保公司收集处置。二是镇相关部门对永胜社区长期开展逢场天“六乱”治理工作，对永胜社区店面业主开展规范摊位摆放宣传15次，对乱停乱放车辆引导至安全区域统一摆放15次，有效缓解交通拥堵情况。
整改进度：第一、二项已整改并长期坚持。
③关于“2022年禁渔期发生违规垂钓70余起”问题。
整改情况：一是在主要河道村井坝、铁牛、上湾成立长江禁捕禁钓巡查小组，禁渔期加大河道巡查力度，分片分段责任落实到人，全镇共计出动130余人次，累计巡查河道40余公里，劝返教育违规垂钓人员25人次。二是投入禁捕禁钓经费2.7元，采购必要的巡河物资，提高巡查效率。三是通过村村响、横幅、发放资料300余份等方式，加强宣传工作，提高群众禁捕禁钓知晓度。
整改进度：第一、二、三项已整改完成。
④关于“2023年3月22日走访发现龙须村8组有村民露天焚烧垃圾”问题。
整改情况：一是对龙须村8组村民赵和六进行批评教育，并在全村范围内进行通报。二是通过召开村组会议、播放村村响广播、LED显示屏、悬挂横幅、禁烧巡查小喇叭等方式，全覆盖开展禁烧政策宣传、案例宣讲，提升群众知晓度。三是建立镇、村、组三级巡查网格，制定《骑龙镇2023年禁烧工作实施方案》《骑龙镇露天禁烧网格化包片管控通知》，建立巡查台账，加强巡查频次，进一步压实镇、村（社区）主体责任。截止目前，累计开展禁烧巡查200次，发现露天焚烧垃圾等违法行为5起、处罚5人。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三项已整改并长期坚持。
（11）重点人员呈逐年上升趋势。
整改情况：一是加强辖区内禁毒宣传力度，开展社区逢场天摆摊设点、宣传进校园、节假日宣传等活动5次，有效提升辖区居民防毒禁毒意识。联合派出所对辖区内吸毒人员10人次进行毛发抽检。二是通过微信群推送法律知识15条；邀请法律顾问进入骑龙镇机关、进村（社区）开展法治讲座、法律咨询活动4次；利用乡情小院进行院坝普法2次，增强群众法律意识。三是开展社区矫正人员集中教育活动2次，帮助5户服刑人员家属申请远程视频，持续加强对犯罪人员的教育感化。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
（12）村民自治作用发挥不够。
整改情况：一是2023年9月完成14个村（社区）关于村规民约（居民公约）修订工作，利用院坝会、村民会议等向村民讲解遵守村规民约的意义；制定《富顺县骑龙镇人民政府关于进一步推进红白理事会及规范村民民约（居民公约）有关工作的通知》，完成红白理事会的补选工作，切实发挥红白理事会在村民自治中的作用。二是2023年8月3日组织村（社区）干部召开民政业务知识培训，开展喜事新办、丧事简办入户宣传200余次，推动社会风气向善向好发展。
整改进度：第一项已完成整改，第二项已整改并长期坚持。
5.推动农业农村工作高质量发展存在短板。
（13 )干部队伍创新意识不强、工作按部就班、担当作为不够。
①关于“谈话了解和查阅资料，镇党委思考谋划“特色产业示范镇、集体经济强镇”不深不透、思路不宽、举措办法不多”问题。
整改情况：一是充分发挥党建引领作用，围绕镇第七届党代会提出的“特色产业示范镇、集体经济强镇”的奋斗目标，学习借鉴第一批全国农村集体经济发展典型案例——西充县双凤镇跳蹬河村的经验，依托“两项改革”成果，聚焦组织、人才、产业，发展大田村现代柑橘、上湾村藤椒、铁牛村跑山鸡等集体经济产业。鼓励支持各村创新发展模式，卡房村探索村干部入股集体经济蚕桑产业发展模式，观音村创新“合作社+集体经济+农户”的产业发展模式。二是积极学习先进地区的经验，组织镇村干部前往眉山市东坡区、泸州市江阳区参观学习现代农业产业园区4次60人次；组织镇村干部前往自贡市廉政教育基地、吴玉章故居、江姐故里参观学习1次，切实培养干部创新意识，提升干部能力素质。三是依托富顺县乡村振兴局《关于进一步加强财政衔接推进乡村振兴补助资金项目村级自建的指导意见》、骑龙镇《关于进一步扶持壮大村级集体经济的实施意见》文件精神，龙须村利用乡村振兴衔接资金正在修缮牛场、完善配套设施；铁牛村已争取中省集体经济扶持项目资金150万元。四是将特色亮点创新成果纳入绩效考核体系，促进各村（社区）工作效能和服务水平的提高。
整改进度：第一、二、三、四项已整改并长期坚持。
②关于“骑龙镇九年制学校改扩建项目，长达两年之久仍未动工”问题。
整改情况：一是联系县教育局、镇骑九校督促施工方进场施工。二是积极争取保护性施工，我镇县委县政府领导报告后，县政法委牵头组织相关部门对骑九校征地拆迁的合法性进行研判，骑龙镇多次向群众做好政策宣传解释工作，对群众提出的问题集中研判，分析处理办法。
整改进度：第一项已整改完成，第二项正在整改中，预计2024年6月完成。
③关于“2019年公共服务运行经费，金盘、上湾等6个村年初下达金额共49万，年底账面余额仍为49万”问题。
整改情况：一是一是经核查2019年公共服务运行经费存在报账资料不完善，提交资料不及时，报账滞后问题。2023年7月开始按照季度定期对资金进行清理，保证资金及时有效使用。二是已于5月底6月初采取集中和逐村走访形式开展村(社区）干部财务培训，增强村(社区）干部财经纪律意识，提高财务经办人业务水平，规范报账流程。三是对项目实施计划进行安排，督促各村上报备案，确保资金科学使用。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
（14）税源培育不够，地方财政税收后劲不足。
整改情况：一是加大招商引资力度，培育税源，2023年5月，镇长陈宇带队赴眉山市仁寿县开展招商考察；2023年9月，镇主要领导分别带队赴宜宾涵巧食品公司、安宁酒厂招商考察；2023年10月，镇主要领导带队赴重庆市、泸州市开展招商考察。安宁酒厂等10余家企业到镇考察。二是建立骑龙镇工业企业“小升规”培育库，定期到企业调研协助企业解决发展中遇到的问题，培育1家规上服务业企业等待升规入统，完成“个转企”企业9家、新办理个体工商户350个。三是多渠道增加税收来源，截至2023年9月底，已完成地方级税收686万元，完成率、增速均为全县第一，其中本地税源占55%。
整改进度：第一、二、三项已整改完成。
（15）水利基础设施薄弱，靠天吃饭现象严重。
整改情况：一是加强陈旧老化水利基础设施维修维护，截止目前，共计维修维护提灌站13座，整治水库大坝1座，渠道清淤5公里。二是通过项目资金新建提灌站2处，延伸提灌站管网13公里左右，整治山坪塘5口；河道清淤9公里，得到群众好评。三是制定水库蓄水用水计划，以应对今后可能发生的干旱情况，同时充分利用村村响做好群众农业用水宣传。
整改进度：第一、二、三项已整改完成。
（16）营商环境有待改善。
①关于“走访发现，2022年大田村向一养殖户收取6000元费用，2023年又以每头猪2元的标准收取费用作为村集体经济。”问题。
整改情况：一是大田村集体经济组织于2023年10月底将收取费用退还养殖户。二是2023年8月镇村两级均公示公开四川省促进民营企业发展壮大明白卡；开展普法宣传工作会，动员辖区企业、个体工商户加入富顺县民营经济发展协会。三是组织开展首届骑龙镇夜经济文化节活动，刺激群众消费，拉动镇域经济。
整改进度：第一、二、三项已整改完成。
②关于“龙须村种植大户紧邻龙须凼水库，但不能满足其生产用水。”问题。
整改情况：一是镇农业中心、村两委干部、驻村干部多次联系该种植大户进行调查核实并向其进行政策宣传，因2022年天气持续干旱，全镇水资源短缺，龙须凼水库作为龙须村6组及周边四个组最大的取水地，首先应保障人畜用水，其次保障粮食生产用水，最后保障经济作物用水。二是镇农业中心已告知该种植大户，等到大春作物全部种植下去之后，镇村将安排统一抽水灌溉果园。三是加强水资源的管理，通过逢场天、院坝会的形式宣传节约用水，避免水资源浪费。
整改进度：第一、二、三项已整改完成。
④关于“有阻工现象，如，观音村6组、井坝村6组、金盘9组群众阻拦页岩气开采工程。”
整改情况：一是以院坝会形式对群众加强政策宣传解答。二是对群众提出的诉求，及时分析，会同企业及时解决处理。三是对于非法恶意阻工，联合派出所及时化解阻工矛盾。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三项已整改并长期坚持。
（17）发展村集体经济模式单一、潜在风险较大。
整改情况：一是2023年10月，组织召开全镇集体经济发展研讨会，分析存在问题、提出下一步发展思路和措施，对新发展集体经济项目进行全面系统的可行性分析，确保项目规划切实可行。二是根据市场行情，将龙须村肉羊养殖调整为肉牛养殖，已完成牛场和配套设施建设；井坝村正在考察制定新的发展项目；铁牛村重启肉鸡养殖项目，成功申报2023年中省扶持资金150万元，项目正在实施中；完成上湾、大湾村藤椒苗补栽5000余株；已向上级申请大田村三期果园建园补助104万元，经县政府主要领导批准，等待资金拨付。三是聘请专业技术人员到镇开展业务指导和技术培训2次，为项目提供人才、技术保障；主要领导带队组织村干部赴永年、板桥等周边镇村参观学习2次；8月4日镇分管领导带队到自贡市立华牧业有限公司参观学习，开阔产业发展视野，增强各村发展信心和决心。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是于2022年11月组织镇工作人员（陈英）带领大湾村6组钟家彬的母亲张青芬和兄长钟家才分别前往富顺县人民医院（二门诊）及富顺县精神病医院进行残疾鉴定。经鉴定，张青芬属于视力残疾1级，钟家才属于精神残疾3级。经镇社事办查询，从2023年1月起，张青芬和钟家才分别领取困难残疾人生活补贴100元/月，从2023年2月起，张青芬领取重度残疾人护理补贴100元/月，从2023年7月起，钟家才领取重度残疾人护理补贴30元/月。二是制定《骑龙镇关于特殊病种政策宣传工作方案》，镇召开了巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接相关政策宣传会，各村通过院坝会、微信群、入户宣传等方式开展特殊病种等医保方面政策宣传110余次。三是2023年8月3日组织全镇残疾专干召开业务培训会深入学习政策知识，安排残疾专干进行入户宣传，在新办残疾证上粘贴“温馨提示单”宣传残疾人政策。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是广泛宣传动员，镇域内各村通过召开院坝会、脱贫户大会、村组微信群等对医保及医保缴纳政策开展宣传工作，并就群众关心的缴费标准、缴费渠道等问题进行答疑解惑，提升群众的知晓度，全镇脱贫人口已于2023年3月底全部完成2023年医保缴费，9月我镇集中开展脱贫户、低保、监测户等重点人员医保征缴工作，确保全部纳入。二是在3季度分村开展脱贫户感恩教育活动，通过院坝会、脱贫户大会、村组微信群等宣传脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接政策，着力解决脱贫户“等靠要”思想。
整改进度：第一、二项已整改完成。
①关于“走访上湾村4组1名脱贫户反映，脱贫后没有帮扶责任人上门关心和帮扶；龙须村1名监测户反映没有享受相关帮扶政策，帮扶责任人未入户了解情况”问题。
整改情况：一是针对上湾村脱贫户、龙须村监测反映的问题，第一时间开展入户走访，详细了解存在问题及诉求，落实相应帮扶措施。二是7月19日组织镇村干部、帮扶单位人员召开帮扶工作会议，再次明确职责和要求，截止2023年10月底，全镇所有脱贫户帮扶责任人已完成入户走访。
整改进度：第一项已整改完成，第二项已整改并长期坚持。
②关于“金盘村6组1名脱贫户实施的厕所改造不合理,蹲便器安在露天坝，无法使用”问题。
整改情况：一是镇分管领导、农业中心负责人前往现场核实情况并针对金盘村一组刘华明露天厕所召开专题会，通报情况、分析原因、制定整改措施，该问题已于2023年7月整改完成。二是举一反三，对近几年建设的户厕组织开展问题厕所排查整改“回头看”，对排查出的问题进行立查立改。全镇共排查出问题18个，现已全部整改完成。三是严格把关，认真落实农村户厕建设的工作要求，对今年在建的户厕严格把控改厕选型、建设施工、产品质量、竣工验收“四个关口”，特别是在工程竣工后，镇、村安排专人进行全覆盖验收，确保厕所设施齐全、功能完善、卫生达标、群众满意。
整改进度：第一、二项已整改完成；第三项已整改并长期坚持。
7.防范化解风险的能力有待加强。
（21）安全隐患排查和整治不到位。
①关于“2022年10月骑龙场社区农贸市场排水管掉落打伤2人”问题。
整改情况：一是对骑龙场社区农贸市场开展全面排查，投入资金1.5万元，完成下水管道、顶棚等问题整治。二是2023年9月制定《骑龙镇安全生产“控大减量”专项行动实施方案》，开展安全生产走访安全生产主体60余个，建立安全隐患整改台账，排查并整改问题41个。
整改进度：第一项已完成整改，第二项已整改并长期坚持。
②关于“观音村村民非法超载接送永胜九年制学校学生；2022年4月排查道路交通安全隐患39处，整治3处，尚有36处隐患未整治”问题。
整改情况：一是联合县交管所、狮市派出所开展辖区非法营运、超载车辆打击行动3次。二是规范落实道路交通安全日常管理制度，充分发挥“两站两员”劝导作用，常态化落实“五进”宣传和上路检查制度，进校园开展道路交通安全宣传活动3次，组织交通劝导员、志愿者在重点时段开展交通劝导。三是向县交通局争取补助资金100余万元，安装农村公路生命护栏3.1公里、完成“三同时”整治项目0.5公里、次差路整治4.6公里；争取综改资金200余万元，新建道路5公里，整治隐患点位10余处。
整改进度：第一、二项项已整改并长期坚持，第三项正在整改中，预计2024年6月完成。
（22）落实粮食安全责任制不到位。
①关于“卡房村2组、观音村7组、大田村11组、铁牛村12组存在挖田养鱼现象”问题。
整改情况：一是对4个村挖田养鱼情况进行现场核实，督促当事人整改，群众已承诺在明年大春生产时复耕复种。二是加强宣传教育，召开耕地保护会议10次，利用村村响、LED、小喇叭进行宣传，增强群众自觉保护耕地的意识。三是强化巡察，落实巡田工作责任，利用巡田APP，组织镇村组三级网格员累计开展巡田6000余次。
整改进度：第一项正在整改中，预计2024年6月完成；第二、三项已整改并长期坚持。
②关于“撂荒地整治不彻底，据统计，2019年-2022年全镇撂荒一年以上的耕地分别为148.6亩、182.2亩、536.7亩、240.04亩”问题。
整改情况：一是已研究制定撂荒地“四个一批”整治模式，并组织开展了撂荒地整治工作，已完成2019-2022年撂荒地存量的整治。二是镇村已开展撂荒地全覆盖排查工作，截止2023年10月，全镇共排查84.5亩，已整治58亩，其余部分将在2024年6月前陆续复耕复种。三是建立撂荒地动态清零整治机制，教育引导群众应种尽种。
整改进度：第一已整改完成；第二项正在整改中，预计2024年6月完成；第三项已整改并长期坚持。
（23）落实防灭火工作尚有差距。
整改情况：一是对大田村3组发生山火的相关责任人进行批评教育，驻村领导对村两委进行大田村两委干部提出工作要求。二是通过村村响、宣传单等形式开展森林防灭火宣传，悬挂横幅11副，张贴树标220张，发放宣传单8800张。三是镇村两级干部加大巡护力度，结合秸秆禁烧工作晴天进行巡查；组建镇村应急救援队伍，开展森林防火、地灾等应急演练2次。三是落实《骑龙镇森林火灾隐患排查整治和查处违规用火行为专项行动实施方案》建立了隐患台账，查出隐患4处，整治4处。
整改进度：第一项已整改完成。第二、三项已整改并长期坚持。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题
8.履行“两个责任”有差距。
（24）履行主体责任不到位。
整改情况：一是2023年8月28日印发《骑龙镇关于党风廉政建设和反腐败工作意见》，规范各项工作任务。二是严格落实党风廉政建设和反腐败工作主体责任，今年以来，镇党委召开党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作3次，班子成员均书面向党委汇报党风廉政建设“一岗双责”落实情况。三是2023年6月26日和2023年8月29日分别组织镇村干部前往江姐生平事迹陈列展、吴玉章故居和自贡市廉政教育中心，开展警示教育。7月以来，镇党委书记向镇村干部开展题为“坚持全面从严治党，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，扎实推动作风建设”的廉政教育党课；镇纪委书记对镇村干部开展题为“强化政治自觉 落实全面从严治党”的主题党课。四是在镇村干部大会上传达学习《四川省领导干部婚丧嫁娶事宜的通知》，镇村干部操办婚丧喜庆均严格履行好审签手续，做好报备事宜。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三、四项已整改并长期坚持。
（25）落实“一岗双责”不到位，未抓好分管部门从严治党工作。
整改情况：一是严格落实党风廉政建设和反腐败工作主体责任，今年以来，镇党委召开党委会专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作3次，班子成员均书面向党委汇报党风廉政建设“一岗双责”落实情况。二是7月底，镇党委书记与班子成员、机关中层、部分村（社区）党组织书记开展谈心谈话20余人次；班子成员分别开展与分管部门、联系村（社区）干部谈心谈话，实现抓早抓小。三是班子成员均按要求参加民主生活会和机关支部组织的各项活动。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
9.履行监督职责不力。
（26）执纪问责宽、松、软。
整改情况：一是再次梳理了关于上湾村原副书记彭昭明的信访件，反映的问题不属实，但发生冲突问题主要由群众咨询彭召明相关政策问题后引起，2022年12月26日镇纪委对彭昭明同志做谈话提醒组织处理。二是2023年3月20日和2023年8月15日镇纪委组织对全镇纪检干部业务培训会，安排部署监督执纪工作。镇纪委常态化开展监督检查，2023年8月以来已开展监督检查9次，发现问题6个，已全部整改完毕。三是依据“室组地”工作机制，2023年骑龙镇纪委已立案处置7人，组织处理3人。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
（27）重工作安排，轻检查督促。
整改情况：一是做好检查监督，督促监督执纪工作落地落实，每季度开展党务、村务公开公示监督，2023年三季度督查已全面完成，并发出督查通报1期，对存在的问题要求村（社区）及时整改。二是2023年7月印发《骑龙镇2023年党风廉政建设社会评价工作方案》，要求镇村干部每月走访群众，宣传政策，收集问题，集中整治。2023年基层听音、一线走访工作已走访群众487户，督促问题整改352个。
整改进度：第一项已整改并长期坚持，第二项已整改完成。
（28）制度执行不到位。
整改情况：一是根据2023年初制定的年度学习计划，组织开展学习党的二十大精神、习近平总书记来川视察等重要内容，外出到江姐故居、吴玉章故居开展学习活动，组织观看红色电影《志愿军》，先后邀请党校讲师古燕玲、县委办政研室陈来波到镇授课，目前已开展学习活动9期次。充分利用“学习强国”、共产党员网等网络平台，引导个人自学，每周通报学习强国学习情况。二是严格执行《骑龙镇机关事业单位工作人员调配管理办法》等内部管理制度，严格落实“三重一大”决策制度，对借调、调动、遴选、考核、职级晋升、职称评聘等工作均由镇党委会研究讨论通过后执行。三是对现有干部调配、考核等管理制度进行梳理完善，对标对标现有制度推动干部人事工作，并在实际工作中持续提升干部人事工作质效。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（29）廉政风险点排查及防控工作不到位。
整改情况：一是已排查机关廉政风险点70人次，对11个部门开展岗位风险排查，排查出风险点105个。二是2023年9月14日纪委书记对廉政风险等级高的党政办、财政所、自规中心、便民中心全体工作人员开展集体谈话，提醒廉政风险。三是镇纪委加强对廉政风险等级高的岗位开展监督检查工作4次，发现整改问题2个。四是先后组织镇村干部前往江姐生平事迹陈列展、吴玉章故居和自贡市廉政教育中心，开展党性教育和警示教育。
整改进度：第一、二项已整改完成，第三、四项已整改并长期坚持。
（30）警示作用发挥不够。
整改情况：一是加强镇村干部警示教育。在端午、中秋等重要时间节点，利用QQ、微信、短信等方式发送廉洁信息6次，形成不敢腐、不能腐、不想腐的浓厚氛围。二是就2023年办理的7件党纪政务处分的案件通过镇村大会开展常态化警示教育，及时通报中省市县纪委的典型案例通报。三是2023年8月底组织镇村干部前往自贡市廉政教育中心开展警示教育活动，2023年10月组织机关干部观看《永远吹冲锋号》《正风反腐就在身边》等警示教育片并撰写心得体会，不断强化镇村干部政治意识、廉洁意识和纪律意识。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
10.形式主义官僚主义不同程度存在。
（31）为基层减负松绑不到位。
整改情况：一是提升质效，压实责任。8月1日召开镇村干部大会，会上就基层减负、提高工作质效做专门安排，各村明确专人对接镇级各部门具体业务工作，进一步压实工作责任，避免出现层层传达、工作空转现象，切实减轻各村社区党组织书记负担，提高工作效率。二是强化统筹，精简会议。凡是需要党组织书记参会的，必须由部门分管领导报请党政主要领导同意后方可召开，加强对全镇工作的统筹，会议均采取开套会的形式，将确需会议安排的各条边工作，整合进行会议部署，避免一事一会，提高会议质量，精简会议内容。三是立足全局，加强研判。镇党委先后召开工作研判会议4次，充分研讨阶段性重点工作，结合镇域实际合理安排部署工作。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
（32）工作作风不扎实。
整改情况：一是骑龙镇副镇长周永久对社事办工作人员开展谈心谈话，副镇长赵清清对综行办工作人员开展谈心谈话，严肃工作作风。二是镇纪委不定期开展机关干部工作纪律督查，已出督查通报2次，督导干部作风转变。三是出台《骑龙镇2023年干部作风整顿专项行动工作方案》，全镇党员干部围绕作风建设开展检视整改，镇纪委已对部门和村社区干部作风进行监督6次，班子成员对各部门人员开展谈心谈话，要求大家严守工作纪律。
整改进度：第一项已整改完成，第二、三项已整改并长期坚持。
（33）有照抄痕迹。
整改情况：一是由分管领导对社治办工作人员谈心谈话进行批评教育。二是严肃工作纪律，加强日常工作资料的审核，彻底杜绝照抄照搬现象的发生。
整改进度：第一、二项已整改完成。
（34）深入基层调研不够、到村指导工作少。
整改情况：一是强化实地调研，班子成员深入田间地头、群众家中、村社办公阵地、项目现场开展调研119次，收集建议14条，采纳6条，解决群众问题14个。二是坚持问题导向，镇村干部共同合作，着力解决群众关心关切的问题，已收购高粱4400余吨、改善水利设施40余处，正持续跟进道路交通、农村电网改造等民生工程。三是优化驻村干部结构，配强驻村力量，2023年7月优化调整驻村（社区）干部9人。
整改进度：第一、二、三项已整改并长期坚持。
11.执行中央八项规定精神有偏差。
（35）重复领取津补贴。
整改情况：一是已核查2019年1-3月3名第一书记既领驻村补助又领窗口服务岗位津贴，涉及重复领取窗口津补贴共计1680元，采取全额清退方式整改，目前收回1680元。二是6月底组织机关干部学习富顺县骑龙镇人民政府关于进一步严肃财经纪律规范机关财务管理的实施意见，强化了部门之间的沟通协作，严格财务管理，杜绝类似事件再次发生。
整改进度：第一项已整改完成；第二项已整改并长期坚持。
（36）工作餐费超标准。
整改情况：一是已核实“三八”趣味运动会相关情况，采取清退超标部分予以整改（超标准报销580元），目前收回580元。二是对机关干部进行财务培训，增强干部财经纪律意识。三是加强财务人员财务培训和对财经法规的学习（6月底开展了培训），严格财务审核把关，严格执行富顺县骑龙镇人民政府关于进一步严肃财经纪律规范机关财务管理的实施意见，杜绝类似事件再次发生。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
（37）虚报差旅费。
整改情况：一是采取全额清退方式进行整改，目前已收回休假期间报销差旅420元。二是加强财务人员培训，提升财务人员业务能力，强化报账审核把关，防止虚报差旅情况发生。三是组织机关职工对关于进一步严肃财经纪律规范机关财务管理的实施意见的培训和学习（6月底开展了培训），提升干部财经纪律意识，严格财务管理，杜绝类似事件再次发生。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
12.执行财经纪律不严。
整改情况：一是3月2日将2023年3月1日现场盘点库存现金54477元采取上缴方式交回国库。二是加大借款追收力度定期对借款进行清理，并进行追收，目前收回左磊、张正平、刘鸿宇等人在代管中心借款29.83万元。三是组织财务培训提高机关干部财经纪律意识和财务人员的业务水平（6月底已开展培训）。
整改进度：第一、二项已整完成；第三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是完善支出依据（已附2020年12月25日支工作餐费1046元，镇人大主席团签到册、2022年3月31日支租车费750元车票）。二是加强日常报账审批审核，严格报账制度，严格执行《富顺县骑龙镇人民政府关于进一步严肃财经纪律规范机关财务管理的实施意见》，杜绝此类事件再次发生。三是加强镇机关干部财务培训和学习、严肃财经管理提升干部报销相关的财务知识（6月底开展培训）。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是加强敬老院现金收入的监督和管理，凡现金收入均要求存入财政专用银行账户，严格遵守财经纪律。二是每月完成敬老院现金日记账和银行存款日记账的对账工作，确保账实一致。三是9月敬老院、社事办、财政所三方已完成1-3季度的银行余额、现金余额以及收支明细的核对工作。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
整改情况：一是针对该情况，2023年7月2日采取调账将14530元进行归垫方式进行整改。二是严格专项资金管理，把控资金用途，做到专款专用，不挤占挪用专项资金。三是严格执行富顺县骑龙镇人民政府关于进一步严肃财经纪律规范机关财务管理的实施意见（6月底开展培训），严格资金使用把控，开展财务培训，杜绝此类事件再次发生。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是强化租金管理，已收回骑龙镇农业技术推广站门面拖欠租金28800元。二是将纪委谈话室文件柜纳入固定资产台账。三是加强资产管理，完善并动态更新镇村两级固定资产台账，2023年8月财政所工作人员到村指导资产管理业务问题。
整改进度：第一、二项已整改完成，第三项已整改并长期坚持。
（43）政府采购执行不严。
整改情况：一是镇分管领导对上湾村、柑坳社区党组织书记进行提醒谈话，要求严格执行政府采购程序。二是对上湾购买电脑打印机未进行集中采购及柑坳社区场镇整治改造项目仅两家公司报价问题进行研讨，就此类问题今后将村（社区）办公设备采购纳入政府采购集中管理、项目严格执行三家询价，防止出现采购管理问题。二是强化业务培训指导，2023年8月，镇分管领导、财政所到各村（社区）进行“一对一”培训指导。三是8月组织各村社区学习《富顺县机关事务工作指南》(富机关发〔2023〕5号)，提高村 （社区）采购相关业务水平。
整改进度：第一项一整改完成；第二、三项已整改并长期坚持。
整改情况：一是2023年6月，施工方按照县交通局指导意见，基础路面上再加铺10公分C30混凝土路面。二是加强项目管理，项目实施前对施工方提出质量要求，如龙田美丽乡村建设、南极文化广场等项目均落实质量要求；对在建的次差路、金盘、卡房通组道路均落实专人进行监管，要求质量监督小组履行监督责任。三是在签订监理合同时，约定好监理职能职责。
整改进度：第一项已整改完成；第二项已整改并长期坚持。
（三）聚焦基层党组织建设情况
14.党委核心作用有待提升。
（45）履行党建主体责任不到位。
整改情况：一是经核查，2019年-2021年在县上印发《党建工作要点》后，时任业务经办人以转发县党建工作提示，发送全镇党建重点提示的形式，将党建要求传达至全镇各基层党组织，并未单独制定骑龙镇年度党建工作要点。针对这一问题，镇党建分管领导与时任经办人员（已借调外出）逐一进行电话提醒谈话。自2022年起，镇党委按照全县《党建工作要点》安排部署，立足全镇党建工作实际，及时分析研判，按期印发年度党建工作要点。二是及时部署推动党建工作。7月以来，召开党委会专题研究党建工作2次；党委书记亲自主持召开党建工作专题研讨会，各村（社区）党组织作半年述职报告；党建办不定期到村指导党建工作，每季度形成督查通报，已下发督查通报2期。三是充分发挥党建引领作用，开展脱贫攻坚成果“回头看、回头帮”工作，全镇机关帮扶干部均已完成入户走访，帮助群众解决群众急难愁盼问题30余件；积极争取乡村振兴衔接资金、中省扶持项目资金，大力发展村集体经济，持续推动乡村振兴。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（46）对党员干部教育管理不严。
整改情况：一是严格开展上下班考勤，机关已于2023年4月开始上下班考勤，提升了干部工作作风。二是镇纪委已开展工作纪律督查6次，督导干部工作作风转变。三是出台《骑龙镇2023年干部作风整顿专项行动工作方案》，全镇党员干部围绕作风建设开展检视整改，镇纪委已对部门和村社区干部作风进行监督6次，班子成员对各部门人员开展谈心谈话，要求大家严守工作纪律。
整改进度：第一、二项已整改并长期坚持，第三项已完成整改。
（47）有决策不当和执行不到位的情况。
整改情况：一是坚持立足实际、科学谋划。在推动各项工作时，坚持立足镇域实际，因地制宜、精准施策，重大决策部署严格落实“三重一大”等议事制度，确保各项工作科学有序推进。对巡察问题反馈问题进行核查，情况如下：2020年6月28日，井坝村、卡房村各有1名预备党员被镇党委作为优秀党员进行表彰。镇党委已于2020年7月发现这一问题，当时就已取消不符合优秀共产党员表彰要求的党员荣誉，并重新印发表彰文件（详见骑委发〔2020〕48号）。二是强化压力传导。进一步加强对村社区工作指导督查力度，从巡察反馈意见起，镇纪委、党建办牵头，以季度为单位，对村社区党务、村务公开等工作进行全覆盖督查，目前已出督查通报一期次。三是将督查通报反馈至村社区党组织，督促村社区党组织就督查问题在规定时限进行整改，同时将督查通报作为年终对村社区党建工作考核的依据。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（48）执行民主集中制不到位。
整改情况：一是将民主集中制、党委议事规则纳入中心组学习内容。2023年8月，党委班子通过中心组理论自学民主集中制、党委议事规则内容。二是党委会严格执行末尾发言制度，尤其是“三重一大”等重要议事时，主要领导严格落实末尾发言制度。
整改进度：第一、二项已整改并长期坚持。
（49）基层党组织政治功能和党员先锋模范作用发挥不够。村（社区）后备力量储备不够。
整改情况：一是针对“村（社区）后备力量储备不够，如：2022年10月井坝村原总支书记被免职后，跨村交流才补齐村两委班子”问题。把村级后备力量培养作为当前党务工作的基础性工程来抓，坚持常态长效，每村动态储备后备力量4名，在合适的时机动态启用成熟的后备干部，今年以来已启用后备干部2名。二是针对“龙田村和永胜社区2020年-2022年连续三年均未发展党员”问题。已建立健全入党积极份子、发展党员工作台账，吸纳优秀力量，全镇下半年动态储备入党积极分子21名，新发展党员5名。截止目前，龙田村、永胜社区均已新发展1名预备党员。三是针对“机关支部党员均不乐意参加支部工作和活动，不愿意当支部委员”问题。通过谈心谈话等形式了解，主要有两个原因：觉得支委工作较多，在岗位业务之外又新增工作量；对党务工作业务不熟悉，主观觉得干不来这项工作。针对这一问题，镇党务分管领导对支部委员进行谈心谈话，从思想上提高认识，在工作量上适当调剂，确保支委成员工作精力；镇党建办加强业务指导，特别是开展主题教育以来，镇党建办一对一、点对点对机关党支部进行业务指导；将党支部工作、支委成员纳入选人用人参考要素，目前已对支委成员一人进行提拨使用。四是针对“党史学习教育专题组织生活会机关支部57名党员仅23人参加。”通过丰富组织生活载体，以“请进来讲+走出去看”的形式丰富组织生活载体，今年先后组织到江姐故里、吴玉章故居、自贡廉政教育基地等进行现场学习，邀请党校讲师古燕玲等先后到镇授课，支部党员参加组织生活会的积极性主动性显著提高。
整改进度：第一、二、三、四项已整改并长期坚持。
15.党内政治生活不严肃。
（50）民主生活会质效欠佳。
整改情况：一是对照机关干部管理制度，严格机关干部上下班签到纪律，镇纪委不定期抽查干部在岗情况并形成督查通报（目前已出1期），推动干部作风持续改善。二是严格落实组织生活各项制度。巡察整改专题民主生活会严格按照程序要求，开展会前学习、征求意见、谈心谈话等环节，会后及时整理归档资料。三是镇党建办牵头，全面梳理近三年民主生活会情况，重点聚焦问题整改、资料归档等，进行整理完善，确保民主生活会质效。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（51）组织生活会和民主评议党员流于形式。
整改情况：一是通过组织镇村干部赋能提升培训、大会专题宣讲、发放应知应会内容等方式，督促党务干部加强党务知识学习，督促机关党支部、骑龙场社区党支部规范落实组织生活制度。二是整合力量、强化统筹，充分发挥驻村干部党建包片指导作用，村（社区）党支部在发展党员、组织生活会等重要节点、重要会议时，驻村干部必须到会指导，进行全程把关，确保组织生活规范有序开展。
整改进度：第一、二已整改并长期坚持。
（52）双重组织生活不到位。
整改情况：一是严格落实党员领导干部双重组织生活制度，班子成员抓好带头示范，带头以普通党员身份参加机关党支部各项活动，强化机关党支部活动考勤管理。二是抓好机关党支部建设，丰富组织活动载体，先后开展观看红色电影、红色视频、红色基地现场参观学习的形式，提升党员参加支部活动的积极性，合理安排支部活动时间，提前通知到位，确保多数党员能参加活动。
整改进度：第一、二已整改并长期坚持。
（53）主题党日活动少、有造假现象。
整改情况：一是针对巡察反馈问题，第一时间召开党建工作分析研判会，指出机关和骑龙场社区等党支部主题党日活动少、资料归档不及时等问题；镇分管领导对时任机关党支部书记（已调出）进行电话提醒谈话；对涉嫌资料造假金盘村支部书记和经办人严肃追责问责，镇纪委给予支部书记李红党内警告处分，给予妇联主席段大容政务警告处分，并在镇村干部大会上进行通报，要求广大党员引以为戒。二是先后组织开展镇村干部赋能提升专题培训、专题宣讲、主题讲座等活动5次，累计培训300余人次，提升镇村干部履职能力和业务能力。三是镇党建办明确专人定期调阅盐都先锋录入情况，每月集中检查支部工作手册，每季度到村开展党建工作督导，检查“三会一课”、主题党日、意识形态、党务村务公开等重点内容，目前已形成督促通报2期，作为年终对村社区党组织党建工作考核的依据。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（54）落实“三会一课”不到位。
整改情况：一是镇分管领导对机关党支部相关责任人进行提醒谈话；机关党支部支委班子成员已组织学习党务知识，进一步规范落实“三会一课”、主题党日活动制度。二是加强党员思想教育，组织机关党员集中学习《党章》、《党的二十大报告》、习近平总书记来川视察重要指示精神等重要内容，先后组织机关党员到江姐故里、吴玉章故居、自贡市廉政教育基地现场参观学习，组织观看抗美援朝红色电影《志愿军》，切实提升机关党员的党性修养。三是镇党建办作为业务指导部门，全面加强对各基层党组织的业务指导，每月定期检查党支部“三会一课”制度落实情况，及时反馈不规范等问题，并督促限期整改。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
16.指导基层党建工作不力。
（55）党员发展不规范。
整改情况：一是针对巡察反馈问题：经核查2名机关党员档案资料是按照2020年以前要求的流程进行发展。下一步将严格对照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》要求，严格按照发展党员5个阶段25个步骤，进一步规范发展党员。二是举一反三，严格开展自查，全面梳理近2年新发展党员和推荐的积极分子材料，加强对档案材料的审核把关，确保发展程序规范、档案资料齐全。三是进一步压紧压实联系领导、驻村干部责任，明确在村（社区）党支部在发展党员、组织生活会等重点会议时驻村干部必须到会指导，进行全程把关。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
（56）联系镇领导未讲党课。
整改情况：一是“七一”前后，镇党政班子成员到联系村社区讲党课，驻村干部列席联系村社区发展党员、组织生活会等重要会议，进一步压紧压实党建包片责任。二是建立完善领导干部讲党课的工作台账，定期提醒班子成员到村讲党课，8-9月，班子成员已均到联系村（社区）宣讲习近平总书记来川视察精神。
整改进度：第一、二已整改并长期坚持。
（57）未按标准收取党费。
整改情况：一是全面清查2021年至2022年全镇党费收缴情况，追缴4个党支部11名党员1298元，并上缴县委组织部。二是各党支部均组织学习党费收缴相关文件要求，有效提高党员干部足额缴纳党费的自觉性和主动性。三是规范党费收缴管理，严格要求组织各支部再次组织学习党费收缴相关文件，落实按月度足额收缴党费，按季度公开收缴情况，并及时上缴镇党建办。
整改进度：第一项已整改完成；第二、三项并长期坚持。
（58）换届程序不规范。
整改情况：一是组织机关党支部支委班子成员学习《中国共产党支部工作条例》《中国共产党组织工作条例》等重要内容，提高支委班子成员业务能力。二是组织镇村干部赋能提升培训、党校讲师授课等活动2次，推荐6名干部参加市县综合类、业务类培训，切实帮助党员干部提升履职能力。三是镇党委加强对机关党支部进行业务指导和审核把关，对涉及换届、改选等工作进行全过程指导，确保党务工作规范有序开展。
整改进度：第一、二、三已整改并长期坚持。
17.巡察反馈部分问题整改不到位。
（59）上轮巡察反馈“贫困村产业扶持基金投向存在资金难以收回的较大风险”问题整改不到位。
整改情况：一是2023年9月，镇领导带队到观音、龙须村分别召开产业扶持基金专题工作会，对观音、龙须产业扶持基金投向存在资金难以收回的风险问题进行了专题研究，并对后续资金追讨进行协商研讨等。二是2023年5月10日，观音村再次向县人民法院申请强制执行蜀佳味业欠款共计41万元，目前县法院正在受理中；2023年7月底，龙须村已将欠款通知（双方前期多次协商达成还款协议）以电子文档形式发送给李清彬，进行债务追讨，同时9月，镇上协助龙须村与李清彬进行座谈协商，进一步进行债务追讨，目前还在协商中，后续将提起诉讼。
整改进度：第一项已整改完成；第二项正在整改中，预计2024年12月完成整改。
三、巡察组移交的问题线索和交办信访件办理情况
巡察组移交问题线索0件，已办结0件；移交信访15件，已办结15件。
四、巩固和深化巡察整改的工作打算
（一）加强党建引领，夯实基层组织建设。坚持抓规范、重创新、促发展，每月研究党建工作，每季度研究意识形态工作，每半年听取各村（社区）党组织书记述职。持续建强基层战斗堡垒，全面加强农村基层党组织对农村工作引领，推动党建工作与业务工作目标同向、部署同步、工作同力，不断提升基层治理工作水平。认真开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，抓实理论学习，增强信心决心，推动干事创业。
（二）加强责任落实，巩固扩大整改成果。以此次巡察整改工作为契机，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，持续加压，推动任务落地落实，对在工作中出现的新情况、新任务，要以此次巡察整改的工作要求，继续抓好整改；对已整改完成的问题，适时开展“回头看”，持续巩固整改成果，坚决防止整改过的问题反弹回潮；对需要长期坚持的整改任务，坚持持之以恒、常抓不懈，以钉钉子的精神抓好贯彻落实。
（三）加强建章立制，推动常态化长效化。围绕全镇发展目标，着力在加强党员教育、创新管理机制、强化纪律监督、推动干事创业上下足功夫，继续完善机关内部管理、理论学习、服务群众等各项制度，对已经建立的制度，加强执行力，对不够完善的制度，结合工作实际进行修改，着力构建管长远、治根本的长效机制，持续纠治不正之风，不断规范各种行为，提升工作质效。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话7840000；邮政地址富顺县骑龙镇幸福路28号；电子邮箱2188343864@qq.com。
扫码关注
手机站
主办：中共富顺县纪委 富顺监察委员会 地址：四川省自贡市富顺县富世镇
电话：0813-7204706 举报电话：0813-7204729
蜀ICP备19014787号-1 邮编：643000 技术支持：四川百信智创科技有限公司
手机站
